Главная Новости

Корпоративный менеджмент в мире библиотек: тенденции и перспективы развития

Опубликовано: 23.08.2018

видео Корпоративный менеджмент в мире библиотек: тенденции и перспективы развития

John Gerzema: The post-crisis consumer

Автор(ы) : Верзилов В. И.

Формирование корпоративного менеджмента в библиотечном деле обусловлено развитием информационных технологий, прогрессом телекоммуникационных средств, появлением Интернет. Практически все центральные библиотеки субъектов Российской Федерации автоматизированы, имеют локальные вычислительные сети и подключены к международной электронной сети Интернет. Все библиотеки формируют собственные информационные ресурсы в виде электронных каталогов, полнотекстовых коллекций, различных тематических и мультимедийных баз данных. В совокупности объем электронных ресурсов библиотек составляет на сегодня уже более 10 млн. записей. В связи с этим на повестку дня встала задача формирования единого информационного пространства для эффективного использования всех этих огромных и уникальных ресурсов, предоставления к ним удаленного, распределенного доступа читателей и других пользователей.


Модернизация библиотеки с использованием современных технологий работы...

На управленческом уровне эта сложная и многоаспектная задача, требующая четкой координации деятельности и разработки стратегических направлений взаимодействия библиотек, решается путем создания библиотечных корпораций России.

Первые попытки создания региональных объединений были сделаны в ряде крупных городов России, включая Москву, Екатеринбург, Челябинск, Пермь и др. Однако массовое создание подобных систем было инициировано и организовано Институтом «Открытое общество» (Фонд Сороса) в рамках объявленного в 1999 г. конкурса «Российские корпоративные библиотечные системы» и программы ИОО «Автоматизация библиотек», являвшейся составной частью мегапроекта «Пушкинская библиотека».

Безусловные успехи в создании, деятельности и развитии РКБИС в то же время порождают целый ряд проблем управленческого характера. Среди них наиболее актуальными являются:

разработка организационной структуры и технологических принципов построения корпорации; установление степени ответственности участников в решении задач корпоративного сообщества; создание соответствующей ресурсной базы в области обеспечения программноаппаратными средствами; развитие профессиональной подготовки персонала в области владения современными информационными технологиями; обучение руководителей и специалистов дополнительным функциям, связанным с деятельностью корпорации.

Концептуальным базисом решения проблем формирования и развития корпоративных библиотечных систем в современных условиях выступает корпоративный менеджмент, главная цель которого — обеспечение эффективной деятельности корпорации. В его основе лежит система правил корпоративного поведения, определяемых: законодательными нормами и кодексом корпоративного управления; а также корпоративными стандартами управления. Термином «корпоративный менеджмент» обозначается профессионально осуществляемое руководство деятельностью корпорации, направленное на достижение целей путем рационального использования ресурсов.

Где купить протеин
Без спортивного питания добиваться реальных результатов гораздо сложнее и дольше. Уже каждому любителю хорошо известно, что без него эффективность тренировок гораздо ниже. Сегодня купить протеин становится

rss